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安徽省绩溪县交通运输局
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索引号: 11341731003262903Y/202402-00001 组配分类: 规划计划
发布机构: 安徽省绩溪县交通运输局 主题分类: 工业、交通
名称: 绩溪县交通运输局2023年工作总结和2024年工作要点 文号:
生成日期: 2024-02-01 发布日期: 2024-02-01
索引号: 11341731003262903Y/202402-00001
组配分类: 规划计划
发布机构: 安徽省绩溪县交通运输局
主题分类: 工业、交通
名称: 绩溪县交通运输局2023年工作总结和2024年工作要点
文号:
生成日期: 2024-02-01
发布日期: 2024-02-01
绩溪县交通运输局2023年工作总结和2024年工作要点
发布时间:2024-02-01 16:15 来源:安徽省绩溪县交通运输局 浏览次数: 字体:[ ]

2023年以来,在县委、县政府和市交通运输局坚强领导下,县交通运输局全面贯彻落实党的二十大精神,围绕县委、县政府中心工作,在各乡镇和县直有关部门的大力支持下,坚持党建引领,建立综合立体规划,统筹“四好农村路”示范县创建、运输保障和安全生产,推动重点项目建设,较好地完成了年度各项目标任务。

一、2023年工作总结

(一)高质量推动交通项目建设。一是项目建设快马加鞭。交通项目完成固定资产投资6.5亿元,创历史新高,较上年度增长1120%。完成了S346荆白路(华阳至绩溪岭凹段)美丽公路建设项目瀛洲段、岭北片区古村落保护联网路工程、国省干线养护工程13个、农村公路建设养护工程13个;启动了S215绩溪至歙县段改建工程(郎家溪至仁里段)、X505镇溪路美丽公路提升改造项目、绩溪县路域景观提升改造工程。二是前期工作扎实有效。基本完成S346荆州至伏岭改建工程前期工作;启动S68旌德至绩溪高速前期工作,勘察设计及设计咨询服务招标已招标完成;启动G330苦竹岭至龙凤口段改建工程前期工作,目前已获得工可批复,正在开展勘察设计招标工作;启动X509三十八号桥至家朋段改建工程前期工作,目前正在开展项目设计工作。

(二)高品质擦亮交通旅游窗口。一是精心编制交旅规划。根据我县发展定位、资源状况、产业布局等县情,精心编制了《绩溪县“兰花草”型交旅融合规划》。该规划多次在《中国交通报》、人民网、央视网等媒体刊登,社会反响热烈。二是打造交旅融合主轴线。启动S346两侧古村落联网路建设,目前已启动岭北片、瀛洲(仁里村)、伏岭(湖村)、家朋(尚村)古村落联网路建设。实施了以S346山云岭、瀛洲梧村等“路景融合”工程S346。“纵览徽州文化旅游风景道”快速成型成效。

(三)高效能提高行业治理能力。一是深入推进行政执法。总计受理133起案件,轻微免罚案件7起,交通公安联合治超登记案件67起,共卸载货物2170吨,收缴罚没款40余万元。今年6月底交通运输综合行政执法大队“四基四化”建设顺利通过省厅组织的验收。二是抓好行业环境整治。加大G233、S207、S346公路保洁养护力度,全年增加扬尘治理费用投入约100万元,道路扬尘治理得到有效改善和提升。加强对全县机动车维修行业开展汽车维修烤漆房废气排放治理及废机油储存回收的监管,协调组织37家机动车维修企业与宣城幸源环保科技有限公司签订了危险废物回收合同。

(四)高标准践行交通为民理念。一是扎实做好行政审批。办理各类政务服务共计975件,其中普通货物运输许可11件,共办理车辆营运证年审472件,(其中网上办理普货车辆年审208台),办理从业资格证诚信考核业务503件。二是优化提升城乡客运。完成公交“一卡通”平台建设、车载设备安装,并与市大数据公司完成数据对接。开发公交出行“APP”并推广使用。牵头县公交公司与县邮政公司签订5条“交邮”合作线路框架协议,目前试运营绩溪至扬溪、金沙、家朋3条“客货邮”合作线路。

(五)高密度筑牢行业安全防线。一是开展各项专项行动。扎实开展了农村公路、国省干线等安全隐患专项治理、加设道路标识,排查整改安全隐患262处。扎实开展“本质提升年”活动,进一步健全完善运输企业安全生产“三项制度”,共排查整改安全隐患103起。切实消除安全隐患,重点时段、重点领域安全风险得到有效预防和控制。全面实施2023年农村公路安护提升工程,今年已提前完成“十四五”农村公路安防补短板任务。二是提升行业质量水平。切实开展好“铁军利剑”行动,严格质量安全管理,受监项目19个,全年下发《工程质量安全检查意见通知书》约150份,大力提升交通建设行业质量水平。

(六)高要求推深党建引领行业。一是高站位推动基层党建。认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,学习贯彻党的二十大精神,扎实开展主题教育。召开中心组学习会16次,专题研讨5次,11名科级干部参加县委党校二十大专题培训班。组织3次学习教育流动现场会,组织党员干部赴家朋、李夏先进事迹陈列馆、大会山等红色基地。全年专题研究调度党建工作4次,开展系统内党建督查2轮次。二是从严压实责任链条。始终做到把党风廉政建设和反腐败工作纳入党的建设和中心工作进行总体安排,深入学习中央、省、市、县纪委全会精神,学习上级通报的典型案例。在重要节日重要时段发送警示提醒信息。扎实开展了“六重六轻”突出问题专项整治活动。落实领导干部开门接访、带案下访、包保化解信访问题等制度。认真做好了上级转办和群众反映、投诉的问题,积极调查并回复,全年无群体性上访事件发生,办理回复率均100%,群众满意率逐步上升。

二、2024年工作思路、预期目标及重点工作安排

一、工作思路

紧紧围绕“文化兴县”发展战略,紧扣“一体化”、“高质量”这两个关键词,坚决贯彻落实县委县政府和市局各项决策部署,持续抓重点项目推进、攻要素保障难点、破建设环节堵点,推进交通从外联内通向外捷内畅转变,道路从运输为主向交旅融合转变,管理从传统治理向科技赋能转变,加快构建“安全、便捷、融合、绿色、数字”的现代化交通运输体系。

二、工作目标

全面提档升级“兰花草”型公路网络,以“1211”项目抓养“脉”(开展1条高速即S68旌绩高速前期,续建2条国省道即S215城区段改建和S346华阳至绩溪岭凹美丽公路,开工建设1条省道即S346荆州至伏岭段工程,完成1条国道即G330改建各项前期工作),以“3个一批”工程抓育“蕙”(即建设一批“最美农村路”,打造一批“农村公路品质示范路”,提升一批路域景观设施)。全年交通建设投资(按统计部门口径)6.5亿元以上。

三、工作举措

(一)坚持高质量推动一体发展

1.积极推动抓好S68旌德至绩溪高速公路项目完成工可报批、社会投资人招标等工作,力争提前开工(60亿)。

2.继续推进S215绩溪至歙县改建工程(郎家溪至仁里段,7.6亿)建设,力争完成隧道贯通。

3.开工建设S346荆州至伏岭改建工程(12.53亿),先行启动荆州隧道施工。

4.完成G330苦竹岭至龙凤口改建工程的各项前期工作,择机捆绑招标。

5.加快绩歙、绩旌、绩宁交界处公路驿站项目建设并投入使用,提升城乡交通运输一体化服务水平,补齐发展短板,完善公交运行网络,对有条件的候车站点进行物理港湾式改造。

(二)坚持拓展推动融合发展

1.全面完成S346华阳至绩溪岭凹美丽公路(1.54亿)。提前启动S346煤炭山至上金山段美丽公路项目(0.6亿)。

2.围绕A级景区、省级以上传统古村落、“千万工程”精品村等,继续实施路域景观提升改造工程项目(0.5亿),打造一批“美丽农村路”,完成湖村-北村、扬溪-石门、蜀水-校头、龙川-岭里等改建工程。

3.抓好精品路线创“牌”工程,着力提升“皖浙天路”(FA02纵游徽州风景道依托路线)自驾游公路品位,力争创建1条品质示范路,积极申报评选“全国最美农村路”。

4.推进客货邮深度融合,新开通客货邮合作线路2条。谋划新改建乡镇综合运输服务站2个。

(三)坚持改革推动创新发展 

1.积极推动“S346荆州至伏岭段改建工程”与“S215绩溪至歙县段改建工程”捆绑招标,创新融资方式。

2.着力推动家朋蓄能电站投资方启动X509桥和线(38号桥至汪家店段)美丽公路改建工程,实现我县农村公路二级路建设零突破。

3.更新观念,追求卓越,将先进理念、先进技术应用于交通工程建设中,如S215改建工程以多臂凿岩机开展隧道施工,S346荆州至伏岭改建项目中引入“避险车道”设计等等。

4.加强部门行业合作,探索交通项目融入文旅、国储林、EOD等大项目之中,探索项目包装新路径。

(四)坚持节约集约推动绿色发展

1.完成并落实《绩溪县交通领域碳达峰实施方案》、《绩溪县绿色交通发展规划》,并取得一定成效。

2.坚持安全规范和节约土地并重,认真探索、合理设计、精致建设符合山区特性的三级农村公路模式。

3.增强为企服务意识,主动沟通社会各方,积极引导运输企业集中入园经营,统一管理。同时加快淘汰国三及以下排放标准营运柴油货车,降低营运柴油货车排放污染。

4.持续开展路域环境整治工作,开展扬尘治理和汽修行业治理。

(五)坚持科技赋能推动数字发展

1.启动S207煤炭山和G233扬溪治超卡点升级改造项目,强化科技治超、深化联合治超、探索区域治超。

2.对我县21辆长途、旅游客车动态监控进行升级改造,全面安装智能视频监控装置。建设出租车监管系统,安装出租车车载北斗系统79套。建设驾培监管服务平台,监管驾校企业,提升监管服务。

3.建设公交电子站牌15处,打通公交私网与政务网,接入公交运营GPS、排班等数据,实现公交运营的全面监管。

4.启动梅干岭“最美田园”智慧综合杆项目,实时监控交通道路,开展线上线下路政巡查。

5.启动道路视频监控系统建设,新增国省、县道监控点、建立管理平台,终端平台,道路视频技术软件的开发、后期运维管理。新增上金山隧道视频监控,加强隧道监控,确保道路安全。

6.推进安全检查小程序的日常监督检查,加强各项专项行动的整治,确保重点时段、重点领域安全风险得到有效预防和控制。

(六)坚持以人为本推动各项工作 

1.深入开展主题教育,强化干部作风建设,树立鲜明用人导向,提高干部“四力”水平。

2.坚持实践锻炼与多管齐下,加快人才队伍建设,推动专业技术人员行政化,行政管理人员专业化,培养专业与管理兼具的复合型人才。

3.坚持党建引领,开展“党建+”各种模式加强党员队伍管理教育,突出“四风”问题整治,积极营造风清气正的干事创业氛围。