第一条 见习岗位  积极与人社部门沟通，开拓见习岗位，加强见习人员的上岗指导教育，努力提高见习质量。原则上见习人员在见习期间应在同一岗位见习，有特殊原因的，见习学生可提出书面申请，调整见习岗位，岗位调整不得超过两次。

第二条 见习协议  上岗前与见习人员签订《绩溪县机关事业单位就业见习协议》，约定具体见习岗位、工作内容、工作时间、工作地点等。有下列情形的，我单位可提前解除《绩溪县机关事业单位就业见习协议》：

1、见习人员严重违反单位纪律以及规章制度的；

2、见习人员严重失职，对单位造成重大影响的；

3、见习人员同时在其它单位见习，对完成公司的工作任务造成严重影响的；

4、见习人员被依法追究刑事责任的。

第三条 见习培训  见习期间，单位指定1名工作人员作为见习人员的指导员，指导员主要负责见习学生的日常工作考勤，职业素养指导，见习评定等见习相关工作。

第四条 见习待遇  见习期间单位提供餐补，见习人员享受国家见习补助。

第五条 工作时间  根据见习岗位要求，严格执行国家相关规定的工作时间。

第六条 工作制度  见习期间，根据见习岗位的要求，见习人员应严格遵守单位制度。

1、见习人员必须严格遵守单位规章制度，上班不迟到、不早退，按时进入指定的工作岗位；

2、见习人员不准擅自离开见习岗位，有事离岗需经领导批准，返回岗位应向领导报告，请假需按照规律与请假流程向单位请假；

3、爱护工具、节约材料，见习人员需认真做好所在岗位的电脑保养，做好见习场地和工位的清洁卫生工作；

4、见习人员需严格遵守单位的保密制度，不得将单位的文件、涉密信息泄露。