办公地址:绩溪县西区印潭路财政人社综合楼1-3楼,办公时间:周一至周五上午8:00-12:00,下午2:30-5:30,法定节假日除外
联系方式:0563-8162744
绩溪县人力资源和社会保障局设下列内设机构:
(ー)办公室(行政审批股、政策法规股)
综合协调机关政务工作,编制全县人力资源和社会保障事业发展规划和年度计划;负责会务组织、公文审核、文秘、印鉴管理、信息、宣传、文明创建、保密、安全、信访、后勤保障等机关日常工作;负责局机关和下属事业单位的机构编制、人事管理、离退休人员的服务工作;负责行政审批事项的咨询、项目申报要件材料审查、行政审批项目的受理和办理结果的反馈工作;组织开展人力资源和社会保障政策研究和改革推进工作;负责机关财务工作,承担局机关、下属事业单位国有资产管理工作和对所属事业单位财务的审计监督工作;承担机关规范性文件的合法性审核、重要文稿起草和宣传工作。
负责人:程敏 电话:0563-8162744
办公地址:绩溪县西区印潭路国投财政人社综合楼
工作时间(周一至周五工作日):上午 8:00-12:00 下午 14:30-17:30
邮编:245300
(二) 基金监督股
贯彻落实社会保险基金监督的各项法律法规,负责对各经办机构社会保险基金使用、管理和运营的监督检查;受理投诉举报,组织查处基金管理中违规、违纪案件,参与拟订社会保障基金相关制度。
股长:程凤 电话:0563-8151373
办公地址:绩溪县西区印潭路国投财政人社综合楼
工作时间(周一至周五工作日):上午 8:00-12:00 下午 14:30-17:30
邮编:245300
(三)事业单位人事管理股(专业技术人员管理和人才工作股)
组织实施全县事业单位工作人员及工勤人员的教育培训、考核工作;会同有关部门贯彻实施国家表彰奖励制度,综合管理县级表彰奖励工作,根据授权承办以县委、县政府名义开展的县级表彰奖励活动;组织实施全县事业单位工作人员公开招聘(高层次人才引进)、选聘、聘用和人事调配工作;组织实施事业单位岗位设置、专业技术人员职称评聘、享受政府特殊津贴人员的选拔、推荐等工作,负责博士后工作站申报和管理等工作;承办以县政府名义任免的部分领导人员行政任免手续;承担全县重大人才专项有关工作,承担县委人才工作领导小组交办的具体工作。
股长:黄晓静 电话:0563-8158075
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工作时间(周一至周五工作日):上午 8:00-12:00 下午 14:30-17:30
邮编:245300
(四)工资福利股
贯彻落实机关事业单位工作人员收入分配、福利和离退休政策,承担机关事业单位工作总额管理、工资待遇审批等工作;贯彻实施高级专家延期退休政策;负责机关、事业单位工作人员退休、遗属生活困难补助的审核、审批工作;负责新进事业单位人员“三龄”认定工作。
负责人:许翩翩 电话:0563-8158073
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工作时间(周一至周五工作日):上午 8:00-12:00 下午 14:30-17:30
邮编:245300
(五)就业促进股(职业能力建设股)
组织实施全县就业规划和年度计划、农村劳动力转移就业和跨地区有序流动和对职业机构的管理;健全公共就业服务体系,规范公共就业服务管理,制定就业资金使用管理办法;落实就业援助和特殊群体就业政策;落实高技能人才培养和激励政策,规划和管理全县职业培训机构;完善职业技能资格制度,执行国家职业分类、职业技能国家标准和行业标准,拟定农村转移劳动力、失业人员等重点群体培训计划,并组织实施考核、评价工作;负责职业能力建设相关统计和分析工作;贯彻落实人力资源服务机构市场准入管理相关制度,指导和监督有关职业中介机构的管理工作。
负责人:查怡然 电话:0563-8151373
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工作时间(周一至周五工作日):上午 8:00-12:00 下午 14:30-17:30
邮编:245300
(六)社会保险股(工伤认定办公室)
负责落实养老、失业、工伤保险政策和对社保经办机构的业务指导、检查监督;负责工伤认定、劳动能力鉴定;负责企业职工退休审批工作,执行企业职工提前退休、死亡,职工遗属待遇和非因工伤残职工待遇政策;负责企业退休军转干部和在企业退休的部分军队退役士兵生活补助发放,负责未参保集体企业退休人员生活费发放和被征地农民享受城镇企业职工基本养老保险待遇审批工作。
负责人:胡卫军 电话:0563-8163813
办公地址:绩溪县西区印潭路国投财政人社综合楼
工作时间(周一至周五工作日):上午 8:00-12:00 下午 14:30-17:30
邮编:245300
(七)劳动监察股(仲裁办公室、农民工工作股)
承担全县劳动保障法律法规贯彻执行情况的督促检查工作,依法查处和督办违法违纪案件;协调处理有关突发事件,承担人力资源和社会保障其他监督检查工作;贯彻落实企业职工工时制度、休息休假制度和女工、未成年工的特殊劳动保护政策;监督国有企业工资总额管理和企业负责人工资分配,对企业执行最低工资标准情况实施监督检查,参与劳动模范的推荐评定;贯彻落实劳动关系有关政策,负责劳动合同和集体合同管理,参与处理劳动关系方面有重大影响的群体性突发事件;贯彻落实劳动、人事争议调解仲裁制度,指导劳动、人事争议预防及调解仲裁工作;承办重大劳动、人事争议协调处理工作和局机关法律事务、行政复议、行政应诉、听证和执法监督等相关工作;会同有关部门贯彻落实农民工相关政策,拟订全县农民工工作规划,协调解决农民工工作中的重点难点问题,维护农民工合法权益。
负责人:徐晓钦 电话:0563-8163682
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工作时间(周一至周五工作日):上午 8:00-12:00 下午 14:30-17:30
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