为推进机构改革后各项工作有序开展，4月9日，绩溪县数据资源管理局召开全体干部职工会议，进行安排部署。

会上，传达了县委工作会议、县委农村工作会议、县委理论学习中心组学习（扩大）会议暨“严规矩、强监督、转作风”集中整治形式主义官僚主义专项行动专题研讨会、省级文明示范县创建暨国家卫生县城冲刺大会、全县扫黑除恶领导小组成员单位会议、全市扫黑除恶视频调度会会议精神，共同学习了绩办通报〔2019〕第2期黄德泉同志在县委工作会议、县委农村工作会议上的讲话，《绩溪县数据资源管理局职能配置、内设机构和人员编制规定》，《关于一起违反中央八项规定精神典型案例的通报》（绩纪通〔2019〕3号），《绩溪县促进产业投资三十条（试行）》（绩办〔2017〕35号），《关于进一步加强紧急重要信息报送工作的通知》（办〔2019〕17号），《关于认真学习贯彻习近平总书记重要讲话精神坚决打好防范化解重大风险攻坚战的实施方案》（绩办〔2019〕22号），《关于印发绩溪县深入推进审批服务便民化工作实施方案的通知》（绩政办〔2019〕15号），《绩溪县开展扫黑除恶专项整治行动方案》（绩扫黑组〔2019〕5号），2019年《保密工作》第2期中《警惕机关单位保密制度“休眠”》一文。随后，各股室及二级机构对近期工作开展情况、存在问题、下一步工作打算进行了详细汇报，分管领导和局主要负责人对相关工作的推进情况进行了调度，明确下一步具体推进措施和进度要求。

会议指出，局“三定”方案已经下发，下一步要进一步厘清股室和二级机构的相关职责，既要明确各自分工，又要凝心聚力共同推进各项工作向前发展。分管领导要狠抓分管工作的推进和调度，用心用力抓落实。新设立的股室要主动承担职责，尽快进入工作状态，特别是岗位调整的人员，要自觉服从大局，既要做好“传帮带”，又要加强学习，熟悉新业务，适应新岗位。

会议强调，全体干部职工要主动适应新形势、新变化，主动大胆开展工作，做到事事有回应、件件有着落、处处做到位。要进一步提高思想认识，强化争先进位意识和大局意识，以更加饱满的精神状态投入工作，深入推进政务服务“一网一门一次”改革，全面提升审批服务便民化，不断创优我县“四最”营商环境。