为深入贯彻落实第四次全国农业普查工作部署，临溪镇坚持“早谋划、高标准、严把关”，高质量完成普查指导员和普查员选聘工作，为普查工作顺利开展筑牢坚实基础。
    细化标准，严把选人关口。紧扣农业普查工作要求，坚持 “优中选优、人岗适配”，明确 “两员”选聘硬性标准。一是具备相应文化水平，能够准确识别普查区域边界、理清普查范围、理解普查指标；二是熟悉村情民情和农业生产基本情况，善于与群众沟通、能够做好政策宣传；三是工作态度端正、责任心强、吃苦耐劳，能够保证普查进度和普查数据质量；四是学习能力强，经统一培训后可熟练操作智能采集终端，独立完成入户调查、信息核对、数据录入、审核上报等工作。
    广拓渠道，建强普查队伍。坚持“内部择优、多方吸纳” 原则，拓宽“两员”选聘来源，优化普查队伍结构。一方面，充分发挥基层干部熟悉业务、熟悉群众、熟悉乡情的优势，优先选聘镇村干部、村民组长、网格员等本地人员。另一方面，广泛动员社会优质力量，择优吸纳政治素养好、熟悉智能设备、热心基层事业的返乡青年、大学毕业生等充实普查队伍。
    精准定岗，夯实履职根基。在明确选聘标准和渠道的基础上，严格开展人员资格审核，结合“两员”普查年龄、学历、居住地及普查调查经验等条件，统筹确定普查责任区域。截至目前，全镇共选聘普查指导员5人、普查员29人，覆盖所有行政村，为后续普查工作筑牢坚实的组织和人员保障。
    下一步，临溪镇将持续加强“两员”管理、培训和考核，着力打造一支“懂农情、善沟通、会算账”的专业普查队伍，为全面摸清全镇“三农”家底、助力乡村振兴提供精准数据支撑。